| Competències |
| Codi | |
| A1 | Marc normatiu regulador de les relacions laborals: redacció de contractes i pròrrogues; nòmines; cartes d'acomiadament; expedients disciplinaris; notificacions de trasllats, canvis de funcions i modificacions de condicions de treball; càlcul de quitances; preparació d'expedients de regulació d'ocupació. |
| A2 | Marc normatiu regulador de la Seguretat Social i de la protecció social complementària: cotització, pensions contributives, pensions no contributives, plans i fons de pensions, altes i baixes, incapacitat temporal i permanent, etc. |
| A3 | Organització i direcció de recursos humans: selecció de personal, classificació professional, funcions, estratègies, etc. |
| A6 | Capacitat per a dirigir equips de treball i per a aplicar decisions en matèria de recursos humans |
| A7 | Salut laboral i prevenció de riscos laborals: identificació i avaluació de riscos, formació preventiva, organització i direcció de serveis de prevenció, auditories de prevenció |
| A9 | Assessorament a treballadors, sindicats i empreses |
| A13 | Representació i defensa de treballadors i empresaris davant els jutjats del social i la Inspecció de Treball |
| B2 | Resoldre problemes de forma efectiva i prendre decisions |
| B3 | Aplicar pensament crític, lògic i creatiu |
| B7 | Comunicar-se de manera efectiva i amb asertivitat a l'entorn laboral i com a ciutadà |
| C3 | Desenvolupar la vida personal i professional tenint una perspectiva àmplia i global del món |
| C5 | Expressar-se correctament (tant de forma oral com escrita) a la llengua pròpia |
| Objectius d'aprenentatge |
| Objectius | Competències | ||
| Demostrar la adquisición de los conocimientos prácticos de las materias impartidas hasta el tercer curso de la diplomatura de Relaciones Laborales del área de derecho del Trabajo y Seguridad Social | A1 A2 A3 A6 A7 A9 A13 |
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| Aplicar, argumentar, defender los conocimientos jurídicos en la resolución de las prácticas que se plantearán a lo largo del curso. | B2 B3 B7 |
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| Dar respuesta y participar activamente en las discusiones jurídicas que se producen durante el curso, consecuencia de la resolucón de las prácticas. | C3 C5 |
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| Continguts |
| Tema | Subtema |
| TEMA 1.- CONTRATACIÓN LABORAL. COTIZACIÓN. | -Capacidad contractual. -Modalidades y duración del contrato. El salario. -Periodo de prueba. -Actos de encuadramiento en la Seguridad Social. -Cotización. -Procedimiento administrativo de imposición de sanciones por infracción de la legislación social. -Procedimiento de oficio. |
| TEMA 2.- MOVILIDAD FUNCIONAL Y GEOGRÁFICA. MMODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. | -Clasificación profesional. -Trabajos de categoría inferior. -Traslado colectivo. -Acciones del trabajador ante la decisión empresarial. -Procedimientos sobre movilidad geográfica y modificación sustancial de condiciones de trabajo. |
| TEMA 3.- SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO Y PARTICIPACIÓN EN LA EMPRESA. | -Obligaciones del empresario. -Extensión de la responsabilidad en interposición de empresas. -Consulta y participación de los trabajadores. -Los delegados de prevención. Competencias y facultades. -Comité de Seguridad y Salud. Competencias y facultades. -Protección administrativa y penal de la seguridad y salud laboral. |
| TEMA 4.- JORNADA DE TRABAJO Y NEGOCIACIÓN COLECTIVA. | -Jornada diaria, semanal y anual. -Horas extraordinarias. -Distribución irregular de la jornada. -Regulación de la jornada en convenio colectivo y en acuerdo colectivo extraestatutario. Autonomía individual y autonomía colectiva. -Acciones del trabajador ante la modificación de la jornada. |
| TEMA 5.- SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO Y DERECHO DE HUELGA. | -Excedencia: ejercicio del derecho y efectos. -Mantenimiento de los servicios esenciales. -Ejercicio del derecho de huelga. -Modalidades de huelga. Efectos. |
| TEMA 6.- DESPIDO DISCIPLINARIO Y TUTELA DE LOS DERECHOS FUNDAMENTALES DEL TRABAJADOR. | -Requisitos para formalizar un despido disciplinario. -Despido de los representantes de los trabajadores. -Acciones del trabajador. Demanda de despido. -Sentencia. Ejecución de sentencia. Recursos. -Proceso de tutela de los derechos fundamentales de contenido laboral. |
| TEMA 7.- DESPIDO COLECTIVO Y PRESTACIÓN DE DESEMPLEO. | -Procedimiento: fase de consultas y negociación y fase de intervención administrativa. -Consecuencias: indemnizaciones procedentes. -La prestación por desempleo derivada del despido colectivo: nivel contributivo y nivel asistencial. -Especialidad en orden a la tramitación de la prestación. |
| TEMA 8.- EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO Y JUBILACIÓN DEL TRABAJADOR. | -Jubilación parcial y contrato a tiempo parcial. -Jubilación anticipada. -Jubilación obligatoria pactada en convenio colectivo. -Requisitos de acceso a la prestación de jubilación. |
| TEMA 9.- TUTELA DE LA LIBERTAD SINDICAL Y LIBERTAD EMPRESARIAL DE CONTRATACIÓN. | -Ejercicio de los derechos que integran la libertad sindical. Límites. -Comportamientos antisindicales. -Medios de tutela de la libertad sindical. -Cláusulas sindicales de los convenios colectivos. -Cláusulas limitadoras de la libertad sindical en el contrato de trabajo. |
| TEMA 10.- APLICACIÓN DEL CONVENIO COLECTIVO Y CONFLICTO COLECTIVO. | -Aplicación por las partes. Intervención de la comisión paritaria. -Aplicación por órganos de autocomposición de naturaleza arbitral. -Aplicación jurisdiccional del convenio colectivo. -Deber de paz y conflcito colectivo. |
| Planificació |
| Metodologies :: Proves | |||||||||
| Competències | (*) Hores a classe | Hores fora de classe | (**) Hores totals | ||||||
| Activitats Introductòries |
|
5 | 0 | 5 | |||||
| Treballs |
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30 | 58 | 88 | |||||
| Resolució de problemes, exercicis a l'aula ordinària |
|
50 | 0 | 50 | |||||
| Atenció personalitzada |
|
5 | 0 | 5 | |||||
| Proves pràctiques |
|
2 | 0 | 2 | |||||
| (*) En el cas de docència no presencial, són les hores de treball amb suport vitual del professor. (**) Les dades que apareixen a la taula de planificació són de caràcter orientatiu, considerant l’heterogeneïtat de l’alumnat | |||||||||
| Metodologies |
| Descripció | |
| Activitats Introductòries | Antes de comenzar la primera clase práctica se hará una sesión introductoria, destinada a la explicación de la finalidad que se pretende conseguir con esta actividad docente. |
| Treballs | -Elaboración, cada cuestión planteada deberá ser contestada por los alumnos en los ejercicios que se le exijan durante el curso. -Debate, una vez elaborada y presentada la práctica, el alumno debe participar en el debate del caso práctico. |
| Resolució de problemes, exercicis a l'aula ordinària | Se debatirán en el aula los ejercicios realizados por los alumnos valorando el debate |
| Atenció personalitzada |
|
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| Avaluació |
| Descripció | Pes | ||
| Treballs | Para obtener una calificación que permita liberar la realización del caso práctico en las evaluaciones finales, es necesario que el alumno entregue todos los casos prácticos planteados y asistir a las clases. Se tendrá en cuenta para la valoración tanto los ejercicios presentados como la participación en clase. | 100% | |
| Proves pràctiques | El alumno que no haya superado el curso a través de la entrega de prácticas y asistencia a clase, se verá obligado a realizar el examen que consistirá en la resolución de un supuesto práctico de derecho laboral y seguridad social. | 100% | |
| Altres | Asistencia. |
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| Altres comentaris i segona convocatòria | |||
| Fonts d'informació |
| Bàsica |
Alarcón Caracuel, M.R., Dret del Treball i de la Seguretat Social, Tecnos, 2000
Alonso Olea, M. y Casas Baammonde, Derecho del Trabajo, Civitas, última edición
Blasco Lahoz, J.F., Curso de Seguridad Social, Tirant lo Blanch, última edición
Martín Valverde, A. y otros, Derecho del Trabajo, Tecnos, última edición
Montoya Melgar, A., Derecho del Trabajo, Tecnos, última edición
Ojeda Avilés, A., Compendio de Derecho sindical, Tecnos, última edición
Palomeque López, Derecho sindical español, Tecnos, última edición
Sala Franco y Albiol Montesinos, Derecho sindical, Tirant lo Blanch, última edición
, Normativa laboral básica, jurisprudencia y bibliografía en base de datos Westlaw, Aranzadi, , |
Tema 1 |
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| Complementària | |
| Recomanacions |