| Competencias |
| Tipo A | Código | Competencias Específicas |
| A3 | Asesorar, mediar, negociar y resolver conflictos desde una perspectiva jurídica | |
| A7 | Ser consciente de la función del derecho como sistema regulador de las relaciones sociales y económicas | |
| A10 | Utilizar de manera precisa el derecho aplicable, involucrándose en los problemas de actualidad | |
| Tipo B | Código | Competencias Transversales |
| B2 | Resolver problemas complejos de forma efectiva en el campo jurídico | |
| B6 | Comunicar información, ideas, problemas y soluciones de manera clara y efectiva en público o ámbitos técnicos concretos | |
| Tipo C | Código | Competencias Nucleares |
| C4 | Expresarse correctamente de manera oral y escrita en una de las dos lenguas oficiales de la URV. |
| Resultados de aprendizaje |
| Tipo A | Código | Resultados de aprendizaje |
| A3 |
Genérico | |
| A7 |
Entiende que el derecho regula relaciones sociales y económicas y que está condicionado per éstas | |
| A10 |
Comprendre y valora la transcendencia de la aplicación del derecho en los problemas actuales y toma consciencia del papel de asesores jurídicos | |
| Tipo B | Código | Resultados de aprendizaje |
| B2 |
Genèric | |
| B6 |
Genèric | |
| Tipo C | Código | Resultados de aprendizaje |
| C4 |
Produce un texto escrito bien estructurado, claro y rico. |
| Contenidos |
| tema | Subtema |
| LECCIÓN 1.- EL DERECHO MERCANTIL: CONCEPTO, DESARROLLO HISTÓRICO, ESTADO ACTUAL Y TENDENCIAS DEL DERECHO MERCANTIL | 1. El desarrollo histórico del Derecho mercantil 2. Concepto y estado actual del Derecho mercantil español 3. Tendencias en la evolución del Derecho mercantil |
| LECCIÓN 2.- FUENTES DEL DERECHO MERCANTIL | 1. La prelación de fuentes en el Derecho mercantil 2. La Ley mercantil 3. Los usos de comercio 4. La Constitución económica. 5. La competencia legislativa en materia mercantil 6. Los órganos de aplicación. Los Juzgados de lo Mercantil |
| LECCIÓN 3.- EL EMPRESARIO MERCANTIL Y ESTATUTO JURÍDICO | 1. Noción y clases de empresario 2. Capacidad para ser empresario 3. Adquisición y pérdida de la condición de empresario 4. Prohibiciones e incompatibilidades 5. Estatuto jurídico 6. La responsabilidad del empresario 7. Los colaboradores del empresario 7.1. Colaboradores dependientes 7.2. Colaboradores independientes |
| LECCIÓN 4º. El Registro mercantil | 1. El Registro Mercantil. La publicidad legal 2. La organización y el funcionamiento del RM 3. Sujetos y actos inscribibles 4. Régimen jurídico del Registro mercantil: principios registrales |
| LECCIÓN 5.- EL ESTABLECIMIENTO MERCANTIL | 1. Concepto y clases. 2. Naturaleza jurídica 3. La empresa como objeto de negocios jurídicos 3.1. Cuestiones generales 3.2. La compraventa de empresa 3.3. El arrendamiento de empresa 3.4. La hipoteca de empresa 3.5. El usufructo de empresa 3.6. La transmisión mortis causa de la empresa |
| LECCIÓN 6.- DERECHO DE LA COMPETENCIA (I). LA DEFENSA DE LA LIBRE COMPETENCIA | 1. Fundamentos del Derecho de la Competencia. 1.1. El principio de libertad de competencia. 1.2. Los obstáculos a su ejercicio y la necesidad de tutela 2. Sistemas legislativos de protección de la libre competencia 2.1. Principios y notas características de la regulación comunitaria 2.2. Principios y notas características de la Ley de Defensa de la Competencia 3. El régimen jurídico de la competencia 3.1. Prácticas prohibidas 3.1.1. Conductas colusorias 3.1.2. Abuso de posición dominante 3.1.3. Autorizaciones 3.2. El control de las concentraciones económicas 3.3. El control de las ayudas públicas. 3.4. Sanciones. 4. Órganos de aplicación 4.1. A nivel comunitario 4.2. A nivel nacional 4.3. A nivel autonómico 5. Procedimiento y sanciones |
| LECCIÓN 7.- DERECHO DE LA COMPETENCIA (II). LA COMPETENCIA DESLEAL | 1. La competencia desleal 1.2. Evolución histórica y realidad actual 1.3. Ámbito de aplicación 1.4. Concepto de competencia desleal. Cláusula general 1.5. Conductas tipificadas como actos de competencia desleal 1.5.1. Actos dirigidos contra un competidor 1.5.2. Actos dirigidos contra los consumidores 1.5.3. Actos contrarios al buen funcionamiento del mercado 1.6. Acciones derivadas de la competencia desleal 2. La publicidad como instrumento de la competencia. 2.2. Consideraciones generales 2.3. La publicidad ilícita 2.3.1. Supuestos de publicidad ilícita 2.3.2. Acciones de cesación |
| LECCIÓN 8.- DERECHO DE LOS BIENES INMATERIALES (I): LA PROTECCIÓN JURÍDICA DE LAS CREACIONES INDUSTRIALES | 1. Caracteres generales de la propiedad industrial e intelectual 2. Las creaciones técnicas o de fondo 2.1. Las patentes 2.1.1. Concepto, clases y requisitos de patentabilidad 2.1.2. Normativa reguladora 2.1.3. Las invenciones laborales 2.1.4. Procedimiento de registro 2.1.4. El contenido del derecho de patente 2.1.5. La patente como objeto de negocios jurídicos: especial mención a la licencia 2.1.6. Acciones reconocidas en la Ley de patentes 2.2. Los modelos de utilidad 3. Las obtenciones vegetales 3.1 Concepto y regulación legal 3.2 Requisitos de registro 4. Las creaciones estéticas o de forma. El diseño industrial 4.1. Noción y requisitos de protección 4.2. Normativa reguladora 4.3. Procedimiento de registro 4.4. El contenido del derecho 3.5. El diseño industrial como objeto de negocios jurídicos 4.5. Nulidad y caducidad del diseño industrial 5. La propiedad intelectual 5.1 Concepto y normativa reguladora 5.2 Contenido del derecho 4.3 Mecanismos de protección |
| LECCIÓN 9.- DERECHO DE LOS BIENES INMATERIALES (II): LA PROTECCIÓN JURÍDICA DE LOS SIGNOS DISTINTIVOS | 1. Los signos distintivos. Concepto y funciones 2. La marca 2.1 Concepto y clases 2.2. Prohibiciones absolutas y relativas 2.3. Contenido del derecho de marca 2.4. Acciones protectoras del derecho sobre la marca 2.5. La marca como objeto de negocios jurídicos 2.6. Extinción de la marca. Nulidad y caducidad 3. Otros signos distintivos 3.1. El nombre comercial 3.2. El rótulo de establecimiento 3.3. Denominaciones geográficas 4. Los nombres de dominio de Internet |
| LECCIÓN 10.- EL EMPRESARIO PERSONA JURÍDICA. LAS SOCIEDADES MERCANTILES | 1. Introducción 2. Concepto y tipos de sociedades 2.1. Concepto 2.2. Sociedades civiles y mercantiles 2.3. Sociedad e instituciones afines: sociedad, asociación, comunidad de bienes y cuentas en participación 3. Tipología básica de las sociedades mercantiles: personalistas y capitalistas 4. El negocio fundacional 4.1. Elementos del negocio fundacional 4.2. Formalidades de la constitución. La sociedad irregular 5. La personalidad jurídica de las sociedades mercantiles. 5.1. Significado y límites. 5.2. La doctrina del levantamiento del velo. |
| LECCIÓN 11.- LAS SOCIEDADES DE PERSONAS: COLECTIVA Y COMANDITARIA SIMPLE | 1. La sociedad colectiva. 1.1. Significación histórica, concepto y notas características. 1.2. Constitución y razón social 1.3. Relaciones jurídicas internas. 1.4. Relaciones jurídicas externas. 1.5. Modificación de la escritura social, disolución y liquidación. 2. La sociedad comanditaria simple. 2.1. Concepto y notas características. 2.2. Constitución y razón social 2.3. Relaciones jurídicas internas. 2.4. Relaciones jurídicas externas. 3. Las cuentas en participación 3.1. Concepto y nots características 3.2. Naturaleza jurídica 3.3. Contenido del contrato. 3.3.1 Relación jurídica entre el gestor y el partícipe. 3.3.2. Relación jurídica entre el gestor y terceros |
| LECCIÓN 12.- LAS SOCIEDADES DE CAPITAL: ANÓNIMA Y DE RESPONSABILIDAD LIMITADA. CONSIDERACIONES GENERALES | 1. Evolución histórica 2. Concepto y notas características de las sociedades de capital 2.1. La sociedad anónima (S.A.) 2.2. La sociedad de responsabilidad limitada (S.L.) 2.3. La sociedad comanditaria por acciones (S.Com. por A.) 3. La SA cotizada 4. La SL Nueva Empresa 5. La SA europea (S.E.) 6. Denominación, nacionalidad y domicilio social 7. Página web 8. La sociedad unipersonal 8.1. Concepto, función económica y clases 8.2. particularidades del régimen jurídico 9. Los grupos de sociedades |
| LECCIÓN 13.- LA CONSTITUCIÓN DE LAS SOCIEDADES DE CAPITAL | 1. Cuestiones generales 2. La escritura de constitución 4. La inscripción registral 5. La constitución sucesiva 6. La nulidad de la sociedad |
| LECCIÓN 14.- LAS APORTACIONES SOCIALES | 1. Cuestiones generales 2. Aportaciones dinerarias 3. Aportaciones no dinerarias 3.1. Valoración en la SA 3.2. Responsabilidad por las aportaciones no dinerarias 4. El desembolso 4.1. Reglas generales 4.2. Los desembolsos pendientes 5. Las prestaciones accesorias |
| LECCIÓN 15.- PARTICIPACIONES SOCIALES Y ACCIONES. LAS OBLIGACIONES | 1. Disposiciones generales 2. Los derechos del socio. Participaciones sociales y acciones sin voto 3. Las participaciones sociales 3.1. El libro registro de socios 3.2. Régimen de transmisión (inter vivos, forzosa, mortis causa) 4. Las acciones 4.1. Representación 4.2. Régimen de transmisión 5. Copropiedad y derechos reales sobre participaciones y acciones 6. Los negocios sobre las propias participaciones y acciones 6.1. Adquisición originaria y adquisición derivativa 6.2. Aceptación en garantía y asistencia financiera en la SA 6.3. Las participaciones recíprocas 7. Las obligaciones. 7.1. La emisión de obligaciones 7.2. Representación de las obligaciones 7.3. Clases de obligaciones. Obligaciones convertibles 7.4. El sindicato de obligacionistas 7.5. Reembolso y rescate de las obligaciones |
| LECCIÓN 16.- LA JUNTA GENERAL | 1. Cuestiones generales 2. Competencia de la junta 3. Clases de juntas 2. Convocatoria 3. La Junta Universal 5. Asistencia, representación y voto 6. Constitución de la Junta y adopción de acuerdos 7. El acta de la Junta 8. La impugnación de acuerdos |
| LECCIÓN 17.- LA ADMINISTRACIÓN DE LA SOCIEDAD | 1. Disposiciones generales 2. Los administradores. 2.1. Requisitos y prohibiciones 2.2. Nombramiento y retribución 2.3. Duración en el cargo, caducidad y cese 3. Los deberes de los administradores 4. La representación de la sociedad 5. La responsabilidad de los administradores 6. El consejo de administración 6.1. Composición y convocatoria 6.2. Adopción de acuerdos y delegación 6.3. Acta e impugnación de acuerdos del Consejo de Administración 7. Administración de la sociedad comanditaria por acciones |
| LECCIÓN 18.- LAS CUENTAS ANUALES | 1. Cuestiones generales 2. La memoria 3. El informe de gestión 3. La verificación de la cuentas anuales 4. La aprobación de las cuentas anuales 5. Depósito y publicidad de las cuentas anuales |
| LECCIÓN 19.- LA MODIFICACIÓN DE LOS ESTATUTOS SOCIALES. LA SEPARACIÓN Y EXCLUSIÓN DE SOCIOS | 1. La modificación de estatutos sociales 1.1. Requisitos para la modificación estatutaria 1.2. Reglas de tutela de los socios 2. El aumento del capital social 2.1. Modalidades 2.2. El acuerdo de aumento 2.3. La ejecución del acuerdo 2.4. La inscripción de la operación 3. La reducción del capital social 3.1. Modalidades de la reducción 3.2. La tutela de los acreedores 3.3. Especial referencia a la reducción mediante adquisición de participaciones o acciones propias para su amortización 3.4. Reducción y aumento del capital simultáneos. 5. Separación y exclusión de socios 5.1. Régimen común (valoración, protección de acreedores, inscripción) 5.2. La separación de socios 5.2.1. Causas de separación 5.2.2. Ejercicio del derecho de separación e inscripción del acuerdo 5.3. La exclusión del socio 5.3.1. Causa de exclusión 5.3.2. Procedimiento |
| LECCIÓN 20.- LA DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN | 1. Disolución 2.1. Causas de disolución 2.2. Requisitos y formalidades de la disolución 2.3. Efectos de la disolución. Publicidad 2.4. Responsabilidad por no disolución 2.4. La reactivación de la sociedad anónima 2.5. Continuación forzosa de la sociedad 3. Liquidación 3.1. Los órganos de la sociedad durante la liquidación 3.2. Las operaciones de liquidación 3.3. La división del patrimonio social 4. La extinción de la sociedad 5. Activo y pasivo sobrevenidos |
| LECCIÓN 21.-MODIFICACIONES ESTRUCTURALES DE LAS SOCIEDADES MERCANTILES | 1. Introducción 2. La transformación 2.1. Concepto y supuestos. 2.2. Requisitos formales. 2.3. Efectos de la transformación. 2.4. Posición jurídica de los socios de la sociedad transformada. La responsabilidad por las deudas anteriores 3. La fusión 3.1. Concepto, características y clases de fusiones. 3.2. Requisitos legales y de procedimiento. 3.3. Posición jurídica de los accionistas y de los acreedores ante las fusiones. 3.4. Las denominadas fusiones impropias. 4. La escisión. 4.1. Concepto y clases. 4.2. Requisitos y procedimiento. 4.3. La posición jurídica de los socios y de los acreedores 5. Cesión global de activo y pasivo 6. Traslado internacional del domicilio social |
| LECCIÓN 22.- LAS SOCIEDADES MERCANTILES ESPECIALES | 1. Sociedades profesionales 2. Las sociedades laborales. 3. Agrupaciones de interés económico. 4. Sociedades de garantía recíproca. |
| LECCIÓN 23.- LAS SOCIEDADES CON BASE MUTUALISTA | 1. Consideraciones generales 2. Las sociedades cooperativas 2.1. Concepto, características, clases 2.2. Constitución de la sociedad 2.3. Posición jurídica de los socios y los asociados 2.4. Órganos sociales 2.5. Régimen económico 2.6. Modificación estructurales 3. Mutuas de seguro. Planes y fondos de pensiones |
| LECCIÓN 24.- UNIONES DE EMPRESAS |
1. Planteamiento general 2. Agrupaciones de interés económico 3. Uniones Temporales de Empresas 4. Grupos de sociedades |
| Planificación |
| Metodologías :: Pruebas | ||||||||||
| Competencias | (*) Horas en clase |
Horas fuera de clase |
(**) Horas totales | |||||||
| Actividades introductorias |
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1 | 1 | 2 | ||||||
| Sesión magistral |
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60 | 70 | 130 | ||||||
| Resolución de problemas/ejercicios en el aula ordinaria |
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38 | 18 | 56 | ||||||
| Atención personalizada |
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1 | 1 | 2 | ||||||
| Pruebas prácticas |
|
3 | 3 | 6 | ||||||
| Pruebas objetivas de preguntas cortas |
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2 | 2 | 4 | ||||||
| (*) En el caso de docencia no presencial, serán las horas de trabajo con soporte virtual del profesor. (**) Los datos que aparecen en la tabla de planificación son de carácter orientativo, considerando la heterogeneidad de los alumnos | ||||||||||
| Metodologías |
| descripción | |
| Actividades introductorias | Explicación funcionamiento asignatura |
| Sesión magistral | Explicación programa y resolución dudas |
| Resolución de problemas/ejercicios en el aula ordinaria | Realización de casos prácticos entregados por el profesor en el aula y su resolución |
| Atención personalizada | Durant les hores d'atenció a l'alumne, es podran consultar i aprofundir les qüestions tractades a l'aula. |
| Atención personalizada |
| descripción |
| Asistencia al alumno en horario de tutorías |
| Evaluación |
| Metodologías | Competencias | descripción | Peso | ||||
| Pruebas prácticas |
|
El alumno habrá de resolver en clase los casos prácticos no evaluables presentados por el profesor. La prueba con peso en la nota final se realizará al finalizar el período lectivo de prácticas. | 50% | ||||
| Pruebas objetivas de preguntas cortas |
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Consiste en dos pruebas teóricas, con un peso del 25% cada una en la nota final. En cada prueba se examina, aproximadamente, la mitad del programa. | 25% 25% |
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| Otros |
| Otros comentarios y segunda convocatoria | |||
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En segunda convocatoria, se evaluarán los conocimientos teóricos adquiridos por los alumnos mediante una prueba oral de preguntas cortas (80%). También se evaluarán los conocimientos prácticos mediante la resolución de un caso práctico por parte del alumno (20%). La obtención de una nota mínima de 5/10 en la parte práctica o en la teórica de primera convocatoria libera al alumno de la evaluación de esa parte en segunda convocatoria. En la convocatoria adicional, se evaluarán los conocimientos teóricos adquiridos por los alumnos mediante una prueba escrita de preguntas cortas (80%) y la resolución de un caso práctico por parte del alumno (20%). Durante la realización de actividades y pruebas evaluables al aula, el alumno no podrá traer ningún tipo de dispositivo de comunicación, transmisión y almacenamiento de datos que no esté expresamente autorizado para la prueba. La realización demostrativamente fraudulenta de alguna actividad evaluable de alguna asignatura con apoyo material, virtual o electrónico comportará al estudiante la nota de suspenso de esta actividad evaluable. |
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| Fuentes de información |
| Básica |
M. Broseta Pont y F. Martínez Sanz, Manual de Derecho mercantil, I, última edición ,
A. Menéndez (coord.), Lecciones de Derecho mercantil, I, última edición,
, Código de Comercio y Legislación complementaria, , |
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El resto de la bibliografía se facilitará a los alumnos en la página del Moodle |
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| Complementaria |
J. M. Embid Irujo (Dir.), Derecho de sociedades de capital, última edición, Marcial Pons
F. Sánchez Calero/ J. Sánchez-Calero Guilarte, Instituciones de Derecho mercantil, tomo I, última edición, Aranzadi
A. Bercovitz Rodríguez-Cano, Apuntes de Derecho mercantil, última edición, Aranzadi |
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| Recomendaciones |
| Asignaturas que continúan el temario | |||||
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(*)La Guía docente es el documento donde se visualiza la propuesta académica de la URV. Este documento es público y no es modificable, excepto en casos excepcionales revisados por el órgano competente o debidamente revisado de acuerdo la normativa vigente.