|
Tipus A
|
Codi |
Competències Específiques | | | A2 |
Demostrar que es comprèn la regulació i la problemàtica jurídica de l'empresa, en un context europeu i internacional, des d'una perspectiva social per a resoldre de forma original i multidisciplinària els conflictes amb implicacions legals |
| | A4 |
Reconèixer els continguts jurídics de la contractació i les operacions característiques de l'àmbit empresarial, les seves implicacions laborals, tributàries i processals i la seva perspectiva internacional |
| | A7 |
Gestionar processos de negociació entre persones amb interessos diferents, que sorgeixin en el tràfic jurídic intern i internacional de les empreses |
|
Tipus B
|
Codi |
Competències Transversals | | | B4 |
Treballar de forma autònoma amb responsabilitat i iniciativa. |
| | B6 |
Comunicar informació, idees, problemes i solucions de manera clara i efectiva en públic o en àmbits jurídics de caràcter empresarial |
|
Tipus C
|
Codi |
Competències Nuclears | | | C4 |
Expressar-se correctament de manera oral i escrita en una de les dues llengües oficials de la URV. |
|
Tipus A
|
Codi |
Resultats d'aprenentatge |
| | A2 |
Planteja correctament diverses vies judicials i extrajudicials per resoldre conflictes
Formula l'estratègia adequada per resoldre positivament conflictes de la forma més ràpida i eficaç possible
| | | A4 |
Planteja correctament les diverses vies judicials i extrajudicials per resoldre conflictes
Formula l'estratègia adequada per resoldre positivament conflictes de la forma més ràpida i eficaç possible
| | | A7 |
Planteja correctament diverses vies judicials i extrajudicials per resoldre conflictes
|
|
Tipus B
|
Codi |
Resultats d'aprenentatge |
| | B4 |
Gestiona i organitza el treball i el temps d’ acord amb la planificació donada
Presenta resultats d’allò que s’ espera en la manera adequada d’ acord amb la bibliografia donada i en el temps previst
| | | B6 |
Redacta documents amb el format, contingut, estructura, correcció lingüística, registre adequats i il·lustra conceptes utilitzant correctament les convencions: formats, títols, peus, llegendes,...
|
|
Tipus C
|
Codi |
Resultats d'aprenentatge |
| | C4 |
Produeix un text escrit ben estructurat, clar i ric
Produeix un text escrit adequat a la situació comunicativa
|
| Tema |
Subtema |
| 1. Marco jurídico de los negocios internacionales y del proceso internacional |
a) Introducción a los negocios internacionales: fuentes, litigios y diferencia entre los actores: b2b, b2c.
b) Derecho de sociedades internacional: filial - sucursal; validez de los acuerdos societarios; multinacionales; joint venture.
c) La violación de los DDHH por parte de las empresas multinacionales y su responsabilidad extracontractual.
d) Cuestiones procesales en ámbito internacional: prueba del derecho extranjero, notificación, obtención de pruebas, validez documentos públicos y privados extranjeros
|
| 2. Resolución judicial de controversias internacionales en derecho contractual |
a) Redacción de un contrato transnacional: cláusulas de sumisión expresa. La sumisión tácita.
b) Litigación internacional a falta de cláusula de sumisión: los reglamentos europeos y las normas convencionales. Las normas imperativas.
c) Litigios internacionales en materia contractual: compraventa internacional de mercancías, distribución, de consumo, propiedad intelectual e industrial, transporte, etc.
|
| 3. Resolución alternativa de conflictos en el ámbito internacional. |
a) La negociación y la mediación.
b) El arbitraje internacional. |
| Metodologies :: Proves |
| |
Competències |
(*) Hores a classe
|
Hores fora de classe
|
(**) Hores totals |
| Activitats Introductòries |
|
1 |
3 |
4 |
| Mètode del cas (dret) |
|
5 |
18 |
23 |
| Mètode del cas (dret) |
|
6 |
12 |
18 |
| Atenció personalitzada |
|
0 |
0 |
0 |
| |
| Proves objectives de tipus test |
|
6 |
24 |
30 |
| |
(*) En el cas de docència no presencial, són les hores de treball amb suport vitual del professor.
(**) Les dades que apareixen a la taula de planificació són de caràcter orientatiu, considerant l’heterogeneïtat de l’alumnat |
Metodologies
| |
Descripció |
| Activitats Introductòries |
Presentación de las fuentes y actores en los negocios internacionales y de los litigios transfronterizos más habituales.
Explicación del panorama normativo actual y recordatorio de la localización de las normas. |
| Mètode del cas (dret) |
Resolución de casos prácticos disponibles en los power points y propuesta de casos prácticos complejos para resolver con trabajo autónomo. |
| Mètode del cas (dret) |
Resolución de casos prácticos breves en el aula con la legislación adecuada y propuesta de casos prácticos complejos para resolver con trabajo autónomo. |
| Atenció personalitzada |
Comunicación por correo electrónico grupales. Corrección personalizada de cada actividad com retroacción. Tutorías a través de correo electrónico o skype. |
|
Descripció |
|
Comunicación por correo electrónico grupales. Corrección personalizada de cada actividad con retroacción. Tutorías a través de correo electrónico o skype. |
|
Metodologies |
Competències
|
Descripció |
Pes |
|
|
|
|
| Mètode del cas (dret) |
|
Se propondrá un caso práctico que tendrá que resolverse autónomamente, responder a preguntas relacionadas con la materia y análisis de jurisprudencia. |
40% |
| Proves objectives de tipus test |
|
Se realizarán dos actividades test:
1) toda la materia sobre la que se habrá trabajado, con teoria/razonamiento y casos prácticos
2) de una/s materia/s concretas
|
1) 40%
2) 20%
|
| Altres |
|
|
|
| |
|
Altres comentaris i segona convocatòria |
|
Los porcentajes propuestos en el sistema de evaluación podrían variar hasta un 10% en función de la evolución de los contenidos de la materia y de las necesidades del centro. Durante la realización de actividades y pruebas evaluativas en el aula, el alumno no podrá utilizar ningún tipo de dispositivo de comunicación, transmisión y almacenamiento de datos que no esté expresamente autorizado para la prueba. La realización demostrativamente fraudulenta de alguna actividad evaluativa de alguna asignatura tanto en soporte material como virtual y electrónico comporta para el estudiante la nota de suspenso de esta actividad evaluativa. |
| Bàsica |
|
| MANUAL BÁSICO GENERAL:
J.C Fernández Rozas; R. Arenas; P.A de Miguel Asensio, Derecho de los negocios internacionales, Ed. Iustel, última edición. En cada tema y power point se indica bibliografía específica sobre la materia. Fuentes doctrinales: - Revista española de Derecho internacional (REDI) en la biblioteca. - Anuario Español de Derecho internacional privado (AEDIPr) en la biblioteca - Revisata Electrónica de Estudios Internacionales (REEI) recurso electrónico abierto.
|
| Complementària |
|
|
(*)La Guia docent és el document on es visualitza la proposta acadèmica de la URV. Aquest document és públic i no es pot modificar, llevat de casos excepcionals revisats per l'òrgan competent/ o degudament revisats d'acord amb la normativa vigent |
|