| Contenidos |
| tema | Subtema |
| TEMA 1. LAS PRESTACIONES DEL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL | 1.1. Concepto y clases 1.2. Cuantía 1.3. Incompatibilidades. |
| TEMA 2. LA ALTERACIÓN DE LA SALUD | 2.1. La protección de la salud y la prestación de asistencia sanitaria 2.2. Sujetos protegidos. Requisitos del hecho causante. 2.3. Contenido de la prestación 2.4. dinámica i gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. |
| TEMA 3. INCAPACIDAD TEMPORAL, NACIMIENTO Y CUIDADO DEL MENOR, CORRESPONSABILIDAD EN EL CUIDADO DEL LACTANTE, RIESGO DURANTE EL EMBARAZO Y LA LACTANCIA | 3.1. Incapacidad temporal: 3.1.1. Concepto 3.1.2. Situaciones protegidas 3.1.3. Requisitos del hecho causante 3.1.4. Contenido de la prestación 3.1.5. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 3.2. Nacimiento y cuidado del menor: 3.2.1. Concepto 3.2.2. Situaciones protegidas 3.2.3. Requisitos del hecho causante 3.2.4. Contenido de la prestación 3.2.5. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 3.3. Corresponsabilidad en el cuidado del lactante: 3.3.1. Concepto 3.3.2. Situaciones protegidas 3.3.3. Requisitos del hecho causante 3.3.4. Contenido de la prestación 3.3.5. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 3.4. Riesgo durante el embarazo y la lactancia: 3.4.1. Concepto 3.4.2. Situaciones protegidas 3.4.3. Requisitos del hecho causante 3.4.4. Contenido de la prestación 3.4.5. Dinámica y gestión: nacimiento, duración i extinción. |
| TEMA 4. INCAPACIDAD PERMANENTE | 4.1. Incapacidad permanente contributiva: 4.1.1. Concepto y grados 4.1.2. Situaciones protegidas 4.1.3. Requisitos del hecho causante 4.1.4. Contenido de la prestación 4.1.5. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 4.2. Incapacidad permanente no contributiva: 4.2.1. Concepto y situaciones protegidas 4.2.2. Requisitos del hecho causante 4.2.3. Contenido de la prestación 4.2.4. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 4.3. Lesiones permanentes no invalidantes |
| TEMA 5. JUBILACIÓN |
5.1. Jubilación contributiva ordinaria: 5.1.1. Concepto 5.1.2. Requisitos del hecho causante 5.1.3. Contenido de la prestación 5.1.4. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 5.1.5. Régimen transitorio. 5.2. Jubilaciones contributivas especiales: anticipadas y aplazadas. 5.3. Jubilación no contributiva: 5.3.1. Concepto y sujetos protegidos 5.3.2. Requisitos del hecho causante 5.3.3. Contenido de la prestación 5.3.4. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. |
| TEMA 6. MUERTE Y SUPERVIVENCIA | 6.1. Concepto 6.2. Requisitos del hecho causante 6.3. Contenido de las prestaciones: 6.3.1 Auxilio por defunción 6.3.2 Pensión de viudedad 6.3.3 Pensión de orfandad 6.3.4 Pensión y subsidio en favor de familiares 6.3.5. Indemnizaciones a tanto alzado. 6.4. Dinámica y gestión de las prestaciones: nacimiento, duración y extinción. |
| TEMA 7. PROTECCIÓN DE LA FAMILIA | 7.1. Concepto y modalidades 7.2. Modalidad contributiva: 7.2.1. Requisitos del hecho causante 7.2.2. Contenido de la prestación 7.2.3. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. 7.3. Modalidad no contributiva: 7.3.1. Requisitos del hecho causante 7.3.2. Contenido de las prestaciones 7.3.3. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción 7.3.4. El Ingreso Mínimo Vital. |
| TEMA 8. POLÍTICAS DE OCUPACIÓN Y PROTECCIÓN POR DESEMPLEO | 8.1. Políticas de ocupación 8.2. Prestación por desempleo: concepto, clases, niveles de protección y sujetos protegidos 8.3. Nivel contributivo: 8.3.1. Requisitos del hecho causante 8.3.2. Contenido de la prestación 8.3.3. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración, suspensión y extinción. 8.4. Nivel asistencial: 8.4.1. Requisitos del hecho causante 8.4.2. Contenido de la prestación 8.4.3. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración, suspensión y extinción. 8.5. Renta activa de inserción: 8.5.1. Requisitos del hecho causante 8.5.2. Contenido de la prestación 8.5.3. Dinámica y gestión de la prestación: nacimiento, duración y extinción. |
| Atención personalizada |
| descripción |
|
El profesorado atenderá las dudas que el alumnado tenga en relación con el contenido de la asignatura. Esta atención podrá dispensarse, indistintamente, de manera presencial o telemática, previa petición por correo electrónico al profesor/a. |
| Evaluación |
| Otros comentarios y segunda convocatoria |
|
El alumnado deberá realizar, en primera convocatoria, un examen final para la superación de la asignatura. El examen final constará de una prueba objetiva tipo test en la que se evaluarán lo conocimientos teóricos y una prueba objetiva tipo test de carácter práctico en la que se evaluará el conocimiento práctico de la materia. El examen teórico tiene un peso del 70% y el examen práctico tiene un peso del 30% en la calificación final. La nota final se obtendrá de la media ponderada de la calificación obtenida en ambas pruebas (teórica y práctica). La asignatura se superará si la media ponderada es igual o superior a cinco (5,00) puntos.
|
| Fuentes de información |
| Básica |
BLASCO LAHOZ,José; LÓPEZ GANDÍA, Juan, Curso de Seguridad Social, 13ª - 2021, Tirant lo Blanch
Rodriguez Iniesta y otros, Codigo seguridad social, 2019, |
||||||||
BIBLIOGRAFIA - VARIOS. Memento Práctico Seguridad Social 2022. Lefebvre-El Derecho. - ROMERO RÓDENAS, MARÍA JOSÉ. La pensión de jubilación en el régimen general de la Seguridad Social. Ediciones Bomarzo. 6ª edición 2022.ISBN: 9788418330780 Poligrafías, monografías y artículos en revistas especializadas. Cuando proceda, se facilitará su referencia de forma paralela a las explicaciones de la disciplina. |
|||||||||
| Complementaria | |||||||||
GONZÁLEZ ORTEGA, SANTIAGO i BARCELÓN COBEDO, SUSANA. El ingreso mínimo vital. Valencia. Tirant lo Blamch. 2020 (recurso electrónico) FERNÁNDEZ PRATS, CELIA. La protección de la incapacidad temporal en el régimen general de la Seguridad Social. Valencia . Tirant lo BLanch. 2011 (recurso electrónico)ALBERT EMBUENA, VICENTE. La Incapacidad permanente contributiva. Aspectos sustantivos y procesales. Tirant lo Blanch. Valencia. 2017 (recurso electrónico) Instituto de las Mujeres. Es un organismo autónomo adscrito al Ministerio de Igualdad, que tiene como funciones Impulsar y desarrollar la aplicación transversal del principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como elaborar, en cooperación con otros Departamentos, los informes de aplicación de las Directivas de la Unión Europea, en las que el Instituto es el Organismo de fomento de la igualdad. https://www.inmujeres.gob.es/elInstituto/conocenos/home.htm |
|||||||||
(*)La Guía docente es el documento donde se visualiza la propuesta académica de la URV. Este documento es público y no es modificable, excepto en casos excepcionales revisados por el órgano competente o debidamente revisado de acuerdo la normativa vigente. |
|||||||||