Guia docent Facultat de Ciències Jurídiques |
català |
Doble titulació de grau de Dret i de Relacions Laborals i Ocupació (2014) |
Assignatures |
RÈGIM D'ESTRANGERIA |
Competències |
DADES IDENTIFICATIVES | 2020_21 |
Assignatura | RÈGIM D'ESTRANGERIA | Codi | 15904128 | |||||
Ensenyament |
|
Cicle | 1r | |||||
Descriptors | Crèd. | Tipus | Curs | Període | ||||
5 | Obligatòria | Quart | 2Q |
Competències | Resultats d'aprenentage | Continguts |
Planificació | Metodologies | Atenció personalitzada |
Avaluació | Fonts d'informació | Recomanacions |
Tipus A | Codi | Competències Específiques |
CE1 | Identificar i interpretar correctament els elements bàsics dels sistema jurídic i el marc normatiu regulador de les relacions laborals, de la Seguretat Social i de l’ocupació | |
CE3 | Analitzar i sistematitzar correctament el funcionament del mercat de treball i de les polítiques sociolaborals | |
CE5 | Argumentar i raonar jurídicament en l’àmbit de les relacions laborals | |
CE6 | Realitzar funcions d’assessorament, representació, negociació i resolució de conflictes en els diferents àmbits de les relacions laborals | |
CE7 | Intervenir i gestionar sociolaboralment en les relacions laborals | |
CE9 | Interpretar dades i indicadors socioeconòmics relatius al mercat de treball | |
CE12 | Analitzar i diagnosticar situacions i problemes del mercat de treball (immigració, igualtat per raó de gènere, desenvolupament local, ...) | |
Tipus B | Codi | Competències Transversals |
Tipus C | Codi | Competències Nuclears |