Grado en Relaciones Laborales y Empleo (2009) |
Asignaturas |
DERECHO SOCIAL DE LA UNIÓN EUROPEA |
DATOS IDENTIFICATIVOS | 2023_24 | |||||||||||||||||
Asignatura (*) | DERECHO SOCIAL DE LA UNIÓN EUROPEA | Código | 15204202 | |||||||||||||||
Titulación |
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Ciclo | 1º | |||||||||||||||
Descriptores | Cr.totales | Tipo | Curso | Periodo | ||||||||||||||
3 | Optativa | 1Q |
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Impartición | Modalidad por grupo de trabajo | Idioma de impartición, horarios y fechas de examen | ||||||||||||||||
Prerrequisitos | ||||||||||||||||||
Departamento | Derecho Público |
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Coordinador/a |
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Correo-e | alfonso.gonzalez@urv.cat |
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Profesores/as |
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Web | https://campusvirtual.urv.cat/ | |||||||||||||||||
Descripción general e información relevante |
Esta asignatura forma parte de la mención de técnico/a de relaciones laborales. Para obtenerla es necesario superar 18 créditos de las asignaturas de la mención. El resto de créditos optativos, hasta 30, pueden ser de toda la oferta de asignaturas optativas activadas del Grado. La asignatura trata de comprender las relaciones entre el Derecho nacional y el Derecho de la Unión Europea, la relevancia de las instituciones de la Unió Europea en nuestro ordenamiento jurídico y, en especial, en el Derecho Social y entender la relevancia de normativa y jurisprudencia de temáticas específicas del Derecho Social de la Unión Europea. |
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(*)La Guía docente es el documento donde se visualiza la propuesta académica de la URV. Este documento es público y no es modificable, excepto en casos excepcionales revisados por el órgano competente o debidamente revisado de acuerdo la normativa vigente. |