Esta asignatura se dirige al estudio del marco normativo regulador de las relaciones laborales individuales de trabajo en sus vertientes de: ámbito de aplicación, fuentes, sujetos, contratación, derechos y deberes de las partes, jornada de trabajo y salario. Su objetivo es proprocionar al alumnado los conocimientos necesarios para la aplicación e interpretación  de la normativa laboral.